公司要求发抖音拍视频怎么办

公司若强制发抖音拍视频，员工有权拒绝。依据《劳动法》，员工有权拒绝执行违法或不合理的工作要求。若公司强迫，可能侵犯员工权益，造成劳动关系紧张，甚至引发法律纠纷。
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对公司要求发抖音拍视频，员工可协商、举报或寻求法律援助。首先尝试与公司沟通协商；若协商无果，可向抖音官方举报或向劳动部门投诉；必要时，可咨询律师寻求法律帮助。
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拒绝或协商。若公司要求不合理，可明确拒绝并说明理由。或与公司协商，寻求双方都能接受的解决方案，如调整工作内容。若公司坚持，可考虑向相关部门举报或寻求法律途径保护权益。