作为灵活就业人员买了社保，满六十岁能退休吗？

一九七一年出生的男性灵活就业人员，满六十岁一般可退休。分析：根据我国法律规定，男性职工（含灵活就业人员）达到六十周岁且累计缴费满十五年的，可享受基本养老保险待遇，即退休。这一规定适用于所有缴纳社会保险的男性劳动者，不受就业形式的影响。提醒：若达到退休年龄但社保缴费不足十五年，或遇到社保政策调整导致退休条件变化，问题可能较为严重，应及时咨询专业人士。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题主要有两种方式。一是自行核对个人社保缴纳记录，确保满足退休条件；二是咨询当地社保机构或劳动部门，了解具体退休政策和流程。选择建议：若对社保政策和退休条件有清晰了解，可自行核对；若存在疑问或不确定，建议咨询专业机构以获取准确信息。
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具体操作：1.**核对社保缴纳记录**：登录个人社保账户，查看缴费记录是否满十五年，同时确认退休年龄是否达到六十周岁。2.**咨询社保机构**：如有不确定之处，可拨打当地社保机构热线或前往窗口咨询，了解个人退休条件及所需材料。3.**准备退休材料**：根据社保机构要求，准备身份证、社保卡、退休申请表等材料。4.**提交退休申请**：将准备好的材料提交至社保机构，等待审核。5.**领取退休金**：审核通过后，按规定时间领取退休金。若社保缴纳年限不足十五年，需考虑补缴或延长缴费期限；若遇政策调整，需及时关注并适应新政策要求。